Sono entrato a far parte di DV GROUP nel 2006 nel ruolo di responsabile del sito Elettromeccanico di Cambrai. Dopo aver conseguito un diploma universitario in ingegneria meccanica e di prodotto e dopo un’esperienza di lavoro come responsabile SAV presso CMD, il mio profilo era completamente orientato alla meccanica. Volevo approfondire le mie competenze sulla parte elettrica. Il mio responsabile di attività e i miei collaboratori mi hanno affiancato in una formazione di diverse settimane.

La mia seconda sfida è stata quella di conquistare la fiducia del mio nuovo team e far crescere l’agenzia di Cambrai, per trasformarla in un sito di Elettromeccanica riconosciuto! Sfida riuscita! Oggi dirigo 12 esperti e il sito di Cambrai ha un fatturato di 3 milioni di euro. Mi occupo di progetti di gestione e sviluppo delle competenze del sito e delle nostre reti, in particolare con Siemens. Sono inoltre responsabile della formazione del mio team e della coesione dei miei collaboratori all’interno del Gruppo.

Le qualità necessarie per ricoprire questo ruolo sono competenza tecnica, rigore e capacità di lavorare in team. Ciò che più mi ha colpito di DV GROUP è il suo dinamismo. Cogliamo sempre nuove sfide e ci vengono forniti nuovi mezzi per raggiungerle. Abbiamo la fortuna di lavorare in un Gruppo stabile, che ci dà una certa serenità.

Un fatto significativo? Esempio di un progetto significativo: il trasferimento di una trafilatrice di Nexans da Marsiglia al sito di Lens. Abbiamo mobilitato dieci tecnici per tre settimane per questo progetto, con un certo entusiasmo, alcuni dubbi e ottenendo un grande successo!